相談内容

• 解雇予告を通知していないため、事業停止時の従業員の解雇でトラブルが起きそうで心配です。
• ⇒解雇した従業員から何を言われるかわからないので心配です。
• ⇒解雇した従業員から何をされるのかわからないので心配です。

相談の経緯

• 事業停止時にどのように従業員を解雇したらいいかがわかりません。
• ⇒事業停止時にどのように従業員を解雇したらトラブルが最小限にできるかがわかりません。
• ⇒事業停止時にどのように従業員を解雇したらトラブルを起こさずに済むかがわかりません。
• 事業停止時にトラブルが起きないように従業員を解雇する方法はありますか？
• 事業停止時にトラブルが起きないように従業員を解雇する方法があれば教えて下さい。

相談の概要

• 事業停止時の従業員の解雇におけるトラブルを最小限にする方法とは事業停止と同時に従業員を解雇する準備をすることです。
• 事業停止と同時に従業員を解雇するための具体的な準備は以下の通りです。

1. 解雇通知
2. 給料+解雇手当
3. 雇用保険被保険者資格喪失届
4. 社会保険資格喪失届
5. 源泉徴収票

• 事業停止と同時に従業員を解雇するために①解雇時に支払うお金・②解雇時に必要な書類・③再就職時に必要な書類を準備します。
• 上記の準備ができていれば1か月以上前に解雇予告を従業員に通知する必要はありません。
• しかし上記の準備ができていないと解雇時に①・②・③が原因で必ずトラブルが起こります。
• トラブルを起こさないためには事業停止と同時に従業員を解雇するための準備をする必要があります。

＊YTOは従業員を解雇した時のトラブル回避を支援します。

＊YTOは従業員を解雇した時のトラブル解決を支援します。

相談内容

• 事業停止をする時にトラブルが起きそうです。
• 事業停止をする時に債権者・従業員と大きなトラブルが起きそうで心配です。
• 事業停止をする時に事務所で大きなトラブルが起きそうで心配です。

相談の経緯

• 事業停止をする時に債権者・従業員とトラブルになるのを防ぐ方法はありますか？
• また事業停止をする時に債権者・従業員とトラブルになった時の対処方法はありますか？
• 事業停止をする時に事業所でトラブルが起きるのを防ぐ方法はありますか？
• また事業停止をする時に事業所でトラブルが起きた時の対処方法はありますか？

相談の要点

• 事業停止をする時に債権者とトラブルになるのを防ぐ方法はあります。
• ⇒債権者に情報が伝わらないようにしながら事業停止の準備をします。
• ⇒債権者が事業所に来ることがないように事業停止の準備をします。
• 事業停止をする時に従業員とトラブルになるのを防ぐ方法はあります。
• ⇒事業停止と同時に従業員を解雇できるよう準備をします。
• ⇒事業停止と同時に従業員に①解雇通知・②給料・③解雇手当・④解雇時に必要となる書類を渡せるよう準備します。
• 事業停止をする時に事業所でトラブルが起きるのを防ぐ方法はあります。
• ⇒事業停止時に債権者が事業所に来ないよう準備をします。
• ⇒事業停止時に従業員から①金銭・②解雇時の書類で文句を言われないよう準備をします。
• 債権者に対する準備と従業員に対する準備が事業停止をする時にトラブルが起きないようにする方法です。
• 事業停止時に必要となる書類の準備・事業停止時に保全をしなければならない準備が事務所でトラブルが起きないようにする方法です。
• 事前に準備をしておくことが事業停止をしたときにトラブルが起きないようにする方法です。

＊YTOは事業停止時のトラブルの回避を支援します。

＊YTOは事業停止時のトラブルの解決を支援します。

相談内容

• 倒産の苦悩を解決する方法がわかりません。
• 倒産の苦悩を相談する先が見つかりません。
• その結果、倒産の苦悩をひとりで抱え込んでいます。
• その結果、倒産の苦悩が日々大きくなっています。
• その結果、倒産の苦悩が解決ができず苦しい日々が続いています。

相談の経緯

• 倒産の苦悩を解決する方法はありますか？
• 倒産の苦悩の解決を相談するところはありますか？
• 倒産の苦悩の解決方法を教えてくれるところはありますか？
• 倒産の苦悩をひとりで悩まずに済むように支援してくれるところはありますか？
• 倒産の苦悩の解決方法を日々教えてくれるところはありますか？
• 倒産の苦悩の解決を日々支援してくれるところはありますか。

相談の要点

• YTOでは倒産の苦悩の軽減・解決の相談に応じています。
• YTOでは以下の相談をを通じて倒産の苦悩の軽減をお手伝いしています。

1. 倒産準備の相談
2. 倒産時の資料準備の相談
3. 倒産時の書類作成の相談
4. 倒産手続き費用捻出の相談
5. 倒産後の生活費捻出の相談
6. 倒産後の家族の生活を守る準備の相談
7. 倒産後の再起の準備の相談

• YTOが倒産の不安の解決を支援してくれました。
• YTOが倒産の心配の解決を支援してくれました。
• YTOに支援してもらったことで倒産の苦悩を軽減できました。
• YTOが破産申立・免責申立をするまでの間ずっと支援してくれたので倒産の苦悩を軽減できました。
• YTOが常に寄り添ってくれたのでひとりで倒産における不安・心配・苦悩を抱え込まずに済みました。

＊YTOは倒産の苦悩の軽減の相談に応じています。

＊YTOは倒産の苦悩の軽減の解決を支援しています。

相談内容

• 倒産手続き費用の捻出の仕方がわかりません。
• ⇒倒産手続き費用をどこから捻出したらいいかがわかりません。
• ⇒倒産手続き費用をいつ捻出すればいいかがわかりません。
• 倒産手続き費用を捻出するだけの資金的な余裕がないので悩んでいます。
• 倒産手続き費用の捻出を相談する先も見つかりません。
• ⇒倒産手続き費用の捻出における不安をひとりで抱え込んでいます。

相談の経緯

• 倒産手続き費用の捻出の仕方を教えてくれるところはありますか？
• ⇒倒産手続き費用をどこから捻出すればいいかを教えてくれるところはありますか？
• ⇒倒産手続き費用をいつ捻出すればいいかを教えてくれるところはありますか？
• 倒産手続き費用の捻出の悩みを相談できるところはありますか？
• 倒産手続き費用の捻出の不安解決を相談できるところはありますか？

相談の要点

• 倒産手続き費用の捻出を相談できるところがあります。
• YTOは倒産手続き費用の捻出の相談に応じています。
• ⇒YTOは倒産手続き費用の捻出の仕方を支援しています。
• ⇒YTOは倒産手続き費用をどこから捻出すればいいかを支援しています。
• ⇒YTOは倒産手続き費用をいつ捻出すればいいかを支援しています。
• ⇒YTOは倒産手続き費用の捻出における悩みの解決を支援しています。
• ⇒YTOは倒産手続き費用の捻出における不安の解決を支援しています。
• YTOが倒産手続き費用の捻出の相談に応じてくれました。
• YTOが倒産手続き費用の捻出を目標期日までに完了してくれました。
• YTOが倒産手続き費用の捻出の悩み・不安の解決を支援してくれました。
• YTOが倒産手続き費用の捻出の相談に応じてくれたので、悩み・不安をひとりで抱え込まずに済みました。
• YTOが倒産手続き費用の捻出の相談に応じてくれたので、無理なく準備を進めることができました。

＊YTOは倒産手続き費用の捻出の準備を支援します。

＊YTOは倒産手続き費用の捻出における不安の解決を支援します。

相談内容

• 倒産の準備の仕方がわかりませんでした。
• 倒産の準備を何から始めればいいかがわかりませんでした。
• 倒産の準備をいつから始めればいいかがわかりませんでした。
• 倒産の準備をどこに相談すればいいかもわかりませんでした。
• その結果、倒産の準備の悩みをひとりで抱えてしまいました。
• その結果、倒産の準備の不安をひとりで抱えてしまいました。

相談の経緯

• 倒産の準備の仕方を教えてくれるところはありますか？
• 倒産の準備は何から始めればいいかを教えてくれるところはありますか？
• 倒産の準備はいつから始めればいいかを教えてくれるところはありますか？
• 倒産の準備の悩みを相談できるところはありますか？
• 倒産の準備の不安を相談できるところはありますか？
• 倒産の準備の仕方を相談できるところを探しています。
• 倒産の準備における悩み・不安を相談できるところを探しています。

相談の要点

• 倒産の準備の仕方を相談できるところがあります。
• 倒産の準備の悩みを相談できるところがあります。
• 倒産の準備の不安を相談できるところがあります。
• YTOは倒産の準備の仕方の相談に応じています。
• YTOは倒産の準備の悩みの相談に応じています。
• YTOは倒産の準備の不安の相談に応じています。
• YTOが支援している倒産の準備は以下の通りです。

1. 倒産の書類を作成する準備
2. 倒産の資料を作成する準備
3. 早く破産申立をする準備
4. 倒産手続き費用を捻出する準備
5. 倒産後の家族の生活を守る準備
6. 倒産後に再起をする準備

• YTOは倒産の準備の支援を通して倒産の苦悩の軽減をお手伝いしています。
• YTOは倒産の準備の支援を通して倒産の不安の軽減をお手伝いしています。
• YTOは倒産の準備の支援を通して人生の再スタートをお手伝いしています。
• YTOは倒産の準備を順序立てて進める相談に応じています。
• YTOは倒産の準備を目標の期日までに完了する相談に応じています。
• YTOは倒産の心配・不安の解決の相談に応じています。
• ⇒YTOが倒産の準備の相談に応じてくれたため、倒産の準備の心配・不安をひとりで抱え込まずに済みました。
• ⇒YTOが倒産の準備の相談に応じてくれたため、短期間で倒産の準備が完了できました。

＊YTOは倒産の準備を支援します。

＊YTOは倒産の不安・解決を支援します。

相談内容

• 倒産の準備を始める決断ができません。
• 倒産の準備を何から始めればいいかわかりません。
• 倒産の準備を始める時期もわかりません。
• 倒産の準備を始める時期で悩んでいます。
• 倒産の準備を始めると従業員とトラブルが起きそうで不安です。
• 倒産の準備を始めると債権者とトラブルが起きそうで不安です。
• 倒産の準備を始める時期が遅れるとキャッシュアウトが起きそうで不安です。
• 倒産の準備を始める時期を教えてください。

相談の経緯

• 倒産の準備を始める時期で悩んでいるうちに時間を浪費していました。
• 倒産の準備を始める時期で悩んでいるうちに資金を浪費していました。
• 倒産の準備を始める時期が遅れたため、苦労をすることになりました。
• 倒産の準備を始める時期が遅れたため、債権者との支払トラブルが起きました。
• 倒産の準備を始める時期が遅れたため、債権者から訴訟を起こされました。
• 倒産の準備を始める時期が遅れたため、倒産費用の捻出ができなくなりました。

相談の要点

• 倒産の準備を始める時期は以下の経営状況から客観的に判断をするべきでした。

1. 3か月先までの売り上げの状況
2. 3か月先までの運転資金の状況
3. 6か月先までの経営継続の状況
4. 6か月先までの手持ち資金の状況

• 資金不足で支払・返済に苦労している状況が3か月先・6か月先にどうなるかで客観的に判断する必要がありました。
• 上記の経営状況に大きな不安を持つようになったタイミングが倒産の準備を始める時期でした。
• 上記の経営状況に目途が立たないと感じたタイミングが倒産の準備を始める時期でした。
• 「倒産の準備を始める時期が遅くなると、キャッシュアウトで苦労する」と知っておくべきでした。
• 「倒産の準備を始める時期が遅くなると、倒産手続き費用の準備が難しくなる」と知っておくべきでした。
• 「倒産の準備を始める時期が遅くなると、倒産後の生活費の準備が難しくなる」と知っておくべきでした。
• 倒産の準備を始める時期は客観的に判断をして手持ち資金があるうちに決断をするべきでした。
• 倒産の準備を始める時期を勇気をもってもっと早く決断するべきでした。

＊YTOは倒産の準備を始める時期の判断を支援します。

＊YTOは倒産の準備を支援します。

相談内容

• 「破産申立時に免責申立をすれば法人の未納税金は免責になる」と聞きました。
• 「破産申立時に免責申立をしても個人の未納税金は免責にならない」と聞きました。
• 「破産申立の終結後に個人の未納税金の支払いで苦労することになる」と聞きました。
• 破産申立時に免責申立をしても個人の未納税金が免責にならないというのは本当でしょうか？
• 破産申立時に個人の未納税金が免責にならなかった場合の対処方法があれば教えて下さい。

相談の経緯

• 破産申立時に個人の未納税金額を確認しておく必要がありました。
• 個人の未納税金は以下の通りでした。

1. 源泉所得税
2. 市県民税
3. 自動車税
4. 社会保険料

• 上記の未納税金が「免責申立をしても免責にはならない」と知っておくべきでした。

相談の要点

• 「破産申立時に免責申立をしても免責にならない負債（個人の税金）がある」と知っておくべきでした。
• 破産申立時に免責申立をしても免責にならない未納税金については破産申立前に対処をしておく必要がありました。
• ⇒破産申立時に免責申立をしても免責にならない未納税金については破産申立前に納付をしておくべきでした。
• 「破産申立前に未納税金の納付をしても偏頗弁済にはならない」と知っておくべきでした。
• 「未納税金は優先債権になるため、破産申立前に納付をしても破産管財人から問題視をされない」と知っておくべきでした。
• ⇒買掛金の支払いができない状況でも破産申立前に個人の未納税金の支払いをしておくべきでした。
• ⇒借入金の返済ができない状況でも破産申立前に個人の未納税金の支払いをしておくべきでした。

＊YTOは破産申立前の個人の未納税金の対策を支援します。

＊YTOは破産申立前の個人の未納税金の納付を支援します。

相談内容

• 倒産直前に買掛金の未払いから債権者と揉め事が起きています。
• 倒産直前に給料の未払いから従業員と揉め事が起きています。
• 揉めている債権者が債権者集会を紛糾させないか心配です。
• 揉めている従業員が債権者集会を紛糾させないか心配です。
• 債権者集会を紛糾させないためにはどうしたらいいでしょうか？
• 債権者集会を紛糾させないようにする方法があれば教えて下さい。

相談の経緯

• 事業停止時、複数の債権者と買掛金未払いが原因で深刻なトラブルになりました。
• ⇒複数の債権者に債権者集会で偏頗弁済を指摘されそうで心配です。
• 事業停止時、従業員と給料未払い・解雇手当未払いが原因で深刻なトラブルになりました。
• ⇒従業員に債権者集会で不適切な資金使途・不適切な資産売却を指摘されそうで心配です。
• 債権者集会を紛糾させないための債権者・従業員への対策があれば教えて下さい。

相談の要点

• 揉め事が起きていた債権者は必ず債権者集会に参加します。
• 揉め事が起きていた債権者は債権者集会を紛糾させる可能性が高いです。
• 揉め事が起きていた従業員は必ず債権者集会に参加します。
• 揉め事が起きていた従業員は債権者集会を紛糾させる可能性が高いです。
• 債権者集会を紛糾させないための債権者・従業員への対策は以下の通りです。

1. 弁護士と破産管財人に、債権者集会を紛糾させそうな債権者の情報を報告する準備をする。
2. 弁護士と破産管財人に、債権者集会を紛糾させそうな債権者の状況を報告する準備をする。
3. 弁護士と破産管財人に、債権者集会で指摘をされそうな偏頗弁済や不適切な資金使途・不適切な資産売却の件を報告する準備をする。

• 弁護士と破産管財人に事前に報告しておくことが債権者集会を紛糾させないための対策となります。
• 事前に報告しておくと債権者集会が紛糾しそうになっても弁護士と破産管財人に対応してもらえます。

＊YTOは債権者集会の対策を支援します。

＊YTOは債権者集会の準備を支援します。

相談内容

• 倒産をすると賃貸住宅の契約はできなくなるでしょうか？
• 倒産によって賃貸住宅の契約ができなくなると住むところがなくなり困ってしまいます。
• 倒産をしても賃貸住宅を契約する方法はあるでしょうか？
• 倒産をしても賃貸住宅を契約する方法があれば教えて下さい。

相談の経緯

• 倒産をすると賃貸住宅の契約はできなくなるのでしょうか？
• 倒産によって賃貸住宅の契約ができなくなると住むところがなくなり困ってしまいます。
• 倒産をすると賃貸住宅の契約は制限されるのでしょうか？
• 倒産後の賃貸住宅の契約を破産管財人は認めてくれるでしょうか？
• 倒産後に賃貸住宅を契約する方法があれば教えて下さい。
• 倒産後の賃貸住宅の契約を破産管財人に認めてもらう方法があれば教えて下さい。

相談の要点

• 倒産によって賃貸住宅の契約ができなくなる可能性もあります。
• ⇒倒産をすると個人情報はブラックなります。
• ⇒賃貸住宅の契約時には個人情報の確認があります。
• ⇒その結果、賃貸住宅の契約を断られる可能性があります。
• しかし倒産をしても賃貸住宅に住む方法はあります。
• ⇒倒産前に賃貸住宅の契約をしておきます。
• ⇒倒産前に賃貸住宅の契約をしておけば、個人情報がブラックになる影響を受けません。
• ⇒倒産前に賃貸住宅の契約をしても差し支えありません。
• ただし賃貸住宅の契約の経緯を破産管財人に報告をする必要があります。
• ただし賃貸住宅の契約で支出をした資金（前家賃・敷金・礼金など）の出所等を破産管財人に報告する必要があります。
• 倒産をしても生活をする権利が奪われることはありません。
• 倒産前に契約をしておけば倒産後に賃貸住宅の準備で困ることはありません。
• 倒産により住居を明け渡たす可能性が高い場合、倒産前に賃貸住宅の契約準備等を進めておく必要があります。
• 以上の方法であれば倒産後に賃貸住宅に住むことは可能です。

＊YTOは倒産後に賃貸住宅に住む準備を支援します。

＊YTOは倒産前の賃貸住宅の契約準備を支援します。